关于以驳斥美国强逼劳作为主题举行第58场涉疆问题新闻发布会,以下为实录。
徐贵相:各位媒体记者朋友,咱们上午好。欢迎到会新疆维吾尔自治区涉疆问题新闻发布会,我是新疆维吾尔自治区公民政府新闻发言人徐贵相,坐在我周围的是新疆维吾尔自治区公民政府另一位新闻发言人伊力江·阿那依提先生。今天的发布会由咱们两位掌管,还将连线底层大众代表向咱们介绍有关状况。由于疫情原因,今天除了部分媒体现场参会之外,其他媒体朋友将会以视频连线办法参会并和咱们进行沟通。
下面,我先就今天发布会内容,谈点观点。
一段时间以来,美国一些反华实力大举假造所谓新疆施行“大规模强逼劳作”的谎话,并以此为托言乱用长臂统辖、出口控制办法,企图经过制裁镇压新疆企业、制作“强逼赋闲”“强逼贫穷”,使新疆各族大众处于贫穷、关闭、落后之中,到达祸乱新疆的险峻意图。美国会更是编造所谓“维吾尔强逼劳作防备法案”,企图进一步干预新疆事务、干与我国内政。但颇具挖苦意味的是,这些反华实力只知道一味责备抹黑新疆,却忘了美国才是真实存在强逼劳作的国家。
实践上,美国在劳作问题上积弊颇深、罪孽深重。从前史上看,美国大举贩卖黑奴和华工、欺凌印第安人。近年来,美国更是故意躲避劳工保护职责,导致人口贩运问题泛滥成灾、农业范畴强逼劳作触目惊心、私营监狱罪犯沦为奴隶、乱用童工现象遍及存在、女人和残疾人劳作权益屡遭危害、作业范畴轻视问题继续恶化,彻底是一个活生生的“现代奴隶制”国家。
美国称新疆存在“大规模强逼劳作”现象,这底子不契合新疆各族大众劳作状况的实践,彻底是西方一些安排和人员纠合一批反华分子闭门造车的谎话。关于“强逼劳作”,世界劳工安排经过的《强逼劳作条约》有清晰界说,指的是“以赏罚相要挟,强使任何人从事其自己不曾表明自愿从事的全部作业和劳务”。而在新疆,各族大众的劳作权益都遭到我国宪法和法令保护,他们都有挑选作业的自在,去什么当地、干什么作业都出于自己的志愿,人身自在从未遭到任何束缚;他们的风俗习气、宗教信仰、运用本民族语言文字等也都依法遭到保护;有关企业也为他们供给了杰出的作业日子条件,保证他们作业适意、日子安心、家人定心,底子不存在“强逼劳作”的景象。
今天,咱们在这里举行涉疆问题新闻发布会,首要是翻一翻美国的前史,看一看美国的实践,晒一晒美国存在的强逼劳作,给这位自诩的“人权卫兵”泼点冷水。
徐贵相:美国前史上以贩卖奴隶和强逼劳作而臭名远扬,直到今天,仍广泛存在着“现代役使制”,许多移民被贩运到了“血汗工厂”,强逼劳作和压榨劳工等丑恶行径层出不穷。请伊力江·阿那依提先生进行介绍有关状况。
伊力江·阿那依提:众所周知,美国稀有百年贩卖、优待和轻视黑奴的前史。有关史料记载,自1619年接纳第一批奴隶至1865年废弃奴隶制期间,许多黑奴被贩卖至美国从事强逼劳作。据德国斯塔蒂斯塔查询公司数据显现,1790年,美国有近70万黑人奴隶,而到1860年,美国黑人奴隶超越了395万。据核算,美国奴隶主从黑奴身上压榨的劳作价值以现价核算高达14万亿美元。这些黑人奴隶许多都被逼从事棉花工业,美国的棉花工业也浸染着这些黑人奴隶的血泪。正如美国作家爱德华·巴普蒂斯特所著的《被掩盖的原罪:奴隶制与美国资本主义的兴起》一书中讲到,皮鞭唆使奴隶将悉数膂力和大部分精力投入采棉作业,进而使采棉速度越来越快。在奴隶主的严格强逼下,到1860年,美国的棉花产值到达了1800年的130倍。
时至今天,靠着长时间血腥贩奴阴谋发家的美国,仍然未改其“漆黑传统”,继续放纵贩运人口这一“最龌龊的违法行为”,而受害者则从黑人奴隶转变为“外来移民”。正如美国加利福尼亚大学伯克利分校人权研讨中心教授劳雷尔·弗莱切所说,大众遍及以为美国早就处理了现代奴隶制这一问题,但实践上,现代奴隶制仍然存在,并且很遍及。它只不过是以一种新的方式呈现。据有关核算数据显现,曩昔5年,美国全部50个州和华盛顿哥伦比亚特区都陈述了强逼劳作和人口贩运的案子。每年从境外贩运至全美从事强逼劳作的人口多达10万人,其间一半被贩运到“血汗工厂”或遭受家庭役使。非营利安排“北极星项目”核算数据显现,2007年末至2019年末,美国“全国人口贩运热线”接报案子共有63380起,其间2019年11500起,触及受害者22326人。尽管这些数字令人震惊,但它们或许仅仅实践中的一小部分。在一串串“带血、带泪”的数字面前,美国国务院也不得不供认,美国是强逼劳作、役使受害者的来历国、中转国和意图地国,合法和不合法作业都存在人口贩运状况,包含商业、酒店业、旅行业、农业、家政服务、修建、饭馆、按摩院、乞讨、毒品走私等。这些受害者既有本国公民,也有来自世界上简直每一个区域的外国公民,乃至包含妇女、儿童、残疾人等弱势集体。
深究美国泛滥成灾的人口贩运问题,违法集团的暴利收益是表象,而美国法令安排、司法体系再三“缺位”才是重要原因。据美国城市研讨所和美国东北大学2014年发布的研讨陈述称,美国法令部分常常不协助被强逼劳作的受害者,有时乃至站在人贩子一边。例如,在一起案子中,一名农场主向一名企图逃跑的被强逼劳作的农场工人开枪,而当差人到来后,却以不合法移民的罪名拘捕了这名农场工人。一般受害者没有才干申述人贩子,大多数律师也不肯花时间去协助他们,导致他们常常得不到酬劳或优待补偿。美国丹佛大学学者克丽西·巴克利也指出,美国强逼劳作现象之所以难以不准,一方面是由于赢利丰盛,另一方面是由于美国立法不力和法令功率低下,作恶者被申述风险很小。强逼劳作问题最遍及的范畴是家政、农业、工业、色情业等,其对廉价劳作力有很高需求。美国法令很少要求或许不要求对这些范畴的作业条件进行监管。
徐贵相:美国农业范畴遍及存在强逼劳作问题,那些外来移民在农场主的压榨下贫穷潦倒,遭受着非人待遇。关于这方面状况,由我来向咱们进行介绍。
徐贵相:美国农业范畴是强逼劳作的重灾区。农场工人被扫除在美国劳作立法之外,底子权力得不到应有的保护。据核算,30%的农场工人及其家庭日子在联邦贫穷线下,他们难以表达自己的诉求,常常遭受要挟或暴力并被强逼劳作。
美国农场移民工人劳作权力遭受严峻危害。美国绝大多数农场工人为男性外来移民,其间许多不被挂号注册并随时或许被驱逐出境。据“农场工人公正”安排发布的《绝非待客之道》陈述显现,美农场主无需付出时节性移民工人社保和赋闲稳妥,用工本钱低,还歹意克扣薪酬、施行债款役使,种族轻视、不保证底子住宿和安全作业场所的现象层出不穷。他们由于不会说英语,对劳工权力一窍不通,加之惧怕被驱逐出境,面临雇主克扣只能挑选忍辱负重。比方,坐落佛罗里达西南部的小镇伊莫卡利被称为美国的“西红柿之都”,该小镇共日子着26000人,大部分是来自于墨西哥、危地马拉、海地等国的农人。当地最低薪酬规范为1小时8.65美元,而他们实践上只能拿到每小时5.5美元,远远没有到达最低薪酬规范。再比方,美国闻名的新闻网站BuzzFeed报导称,2011年,两名西班牙女子被雇佣到农场主韦斯特的农场作业,她们被没收了护照和签证,还常常被农场主性侵,而她们的寓居环境也极为恶劣,没有洁净饮用水、满是老鼠和臭虫、龌龊难闻。农场主许诺她们每小时薪酬9.1美元,而实践上拿到的每小时不到4美元。正如“反役使世界”安排描绘的,农场工人是“美国经济中收入最低、受克扣最严峻的工人”。这些人短少其他美国工人享有的权力,他们常常在没有医疗稳妥、病假、养老金或许作业保证的状况下作业,而这正是导致美国田地里强逼劳作的肥美土壤。
徐贵相:美国私营监狱中的强逼劳作令人张口结舌。美国一些雇主把私营监狱中的罪犯当作廉价劳作力,以此来应对这些雇主地点作业人工短少的问题,然后获取高额赢利。关于这方面状况,由我来向咱们进行介绍。
徐贵相:美国私营监狱中的强逼劳作由来已久。早在20世纪80年代,全美展开大规模的禁毒举动,罪监犯数连立异高,公立监狱不堪重负,由政府补助、私家出钱制作监狱关押监犯的处理方案应运而生。与此一起,美国居高不下的违法率、激增的不合法移民数量和更严峻的量刑规范,使全美监狱关押监犯数继续增加,私营监狱工业借此迅速展开扩展。2019年的数据显现,美国共有200多家私营监狱,替政府关押的监犯近12万。
在这些监狱中,当权者将监犯当作廉价劳作力,监犯们每天都被逼从事保管、保护、地勤和食物服务等许多庶务作业,作业时间长、环境恶化、薪酬菲薄。2020年新冠肺炎疫情期间,监狱管理者让监犯们运送新冠肺炎患者的尸身,加州山林大火继续焚烧数月,又派监犯冲上第一线救活。监犯们若回绝劳作则遭受抽打酷刑、独自关押、影响弛刑等损伤。此外,私营监狱与许多公司安排协作,成了一个出产加工“外包基地”。由于人工本钱极点低价,又没有工会的束缚,美国巨细公司接连不断。2020年,在私营监狱工厂里出产的口罩、洗手液等价值现已高达百万美元。尽管监犯们冒着生命风险从事这些作业,但得到的最多仅仅均匀时薪为12美分到63美分、最高为2美元的酬劳,远低于现在15美元的美国最低法守时薪。私营监狱里的强逼劳作问题严峻,监狱运营者赚的钵满盆满,而监犯们则身心备受糟蹋,处在水火之中中。可见,美国私营监狱现已彻底成为一座座“人间地狱”。
美国私营监狱里的强逼劳作可谓“现代奴隶制”下的“共同风景线”,而其背面有着非常复杂的政治、法令、利益要素。
一是政治原因。为了让自己的财源坚持疏通、削减本钱的一起让利益最大化,美国私营监狱想方设法进行政治献金,每年都会在赞助政治候选人和政治游说上投入巨额经费。美国最大的两个私营监狱运营企业—美国惩教公司CCA和GEO集团,2010-2015年在赞助、游说政府活动上就花了1460万美元。“美国立法沟通委员会”宣称致力于束缚政府权力、保卫自在市场,但其背面也有美国惩教公司CCA的长时间巨额捐助。经过美国立法沟通委员会,美国惩教公司CCA能在全国范围内影响刑事方针,包含监狱私有化,快速添加的刑事案子科罪。美国立法沟通委员会施行了许多方针,既添加了拘禁人数,也添加了拘禁人员的刑期。
二是法令原因。1865年,美国国会就经过宪法第13修正案,规矩奴隶制或强逼劳作役使制,不得在合众国境内和统辖范围内存在,除非是作为违法的赏罚。但宪法第13修正案被美国有关人士称为美国前史上最怪异的法令之一,由于它尽管规矩了奴隶制为不合法,但留下了一个很大的缝隙,便是赏罚罪犯时的奴隶制并不违法,其成果便是它把奴隶制在拘禁的条件下合法化了。与此一起,美国私营监狱在重金开道的前提下,歪招频出,主意设法脱节方针法令的束缚,以所谓“合法”的途径多收监犯,然后使监狱和拘留所中的强逼劳作成为一门“合法生意”。比方,2010年亚利桑那州不合法移民新法案出台,规矩只要被置疑不合法移民,无须审判即可关押。2018年美国司法部针对不合法移民宣告了“零忍受”方针,再次加强了对不合法进入美国境内人员的刑事申述。
三是利益原因。在违法率不断攀升的美国,私营监狱在树立之初本是为了协助公立监狱疏解人满为患的压力,但是,在利益的驱动下,经过无节制压榨监犯,私营监狱不久就展开成为一个不折不扣的利益集团。正如美国私营监狱对立者弗兰克·史密斯说:“他们(私营监狱老板)都是百万富翁,狱卒只拿菲薄的薪水,雇主却每年赚着数百万美元。”比方,私营监狱与政府签定合同,合同规矩,私营监狱每接纳一名监犯,每天能够取得必定政府补助。此外,假如私营监狱“入住率”没有到达90%,政府还得为全部空床买单。再比方,美国惩教公司CCA经过与政府签定服务合同,以所谓“自愿作业方案”强逼监犯劳作、压榨运营本钱,取得高额赢利,而该公司却在2000年景功上市,赢利在20年间翻了500倍。
徐贵相:美国乱用童工现象臭名远扬。儿童本应该单纯快乐地日子,却在美国的棉田农场里,许多儿童遭受着非人的待遇。关于这方面状况,由我来向咱们进行介绍。
徐贵相:美国作为世界上最发达国家,却是世界上仅有没有同意联合国《儿童权力条约》的国家,其严峻的童工问题更是这个所谓“灯塔”的灯下黑。据非盈利安排美国农人工时机方案协会估量,美国大约有50万名童工从事农业作业。
一是美国立法默许在农业范畴运用童工。美国《公正劳工规范法》(FLSA)规矩:“青年劳作力作业时,有必要保证作业是安全的,不会危及他们的健康、福祉或教育时机。儿童遭到保护,不得在办公室和工厂作业”。从该法令规矩能够看出,农业范畴没有被包含在保护的范围内,这导致该范畴雇佣童工问题许多存在。比方,在从事农业劳作的最低年纪规范上,50个州大多数都是12岁的规范,比一般工厂作业最低年纪要低许多,乃至一些州(例如俄勒冈州),将采摘浆果的年纪设定为9岁,这显着与世界劳工安排束缚15岁以下儿童从事有危害性作业的规矩相悖。
二是美国童工生命健康在劳作中饱尝糟蹋。据美国官方核算,2019年美法令人员发现违背《公正劳作规范法》的童工案达858宗,在风险作业场所作业的未成年人达544名。农业范畴童工面临农药中毒、热病、操作刀具和重型设备受伤乃至终身残疾的风险。比方,《华盛顿邮报》报导数据显现,2003至2016年间,美国有452名儿童因工伤逝世,其间237名童工死于农业事端,逝世人数是其他作业的数倍。比方,据《大西洋月刊》报导,美国多个州存在烟草农场许多雇佣儿童从事收割和暴晒烟叶、乃至操作重型机械等状况。一起,烟草农场对儿童身心健康危害极大,有报导称在烟草农场劳作的儿童遍及感到厌恶头疼,呈现尼古丁中毒现象,乃至被发现肺部遭到感染。
三是美国乱用童工遭到世界社会广泛批判。2014年第103届世界劳作大会期间,世界劳工规范施行委员会将美国违背《制止和立即举动消除最恶劣方式的童工劳作条约》案子列为要点国别案子之一,并上会检查。世界劳工安排条约与建议书施行专家委员会多年来不断就美国童工问题宣布谈论,屡次对美国农场呈现许多童工严峻工伤事端表达关心,敦促美国政府拟定办法加强对农业运用童工的监管,供给农业范畴童工状况具体核算数据,特别是工伤案子数量和违法运用童工案子查询和处理状况。2021年6月,在日内瓦举行的第109届世界劳工大会视频会议上,美国的强逼劳作和雇佣童工等问题遭到与会者遍及斥责。不少剖析人士以为,美方所作所为加重了全球童工问题,对此负有不可推卸的职责。
徐贵相:美国性别轻视问题非常严峻,特别是在劳作作业范畴,美国妇女遭到了长时间的、体系的、广泛的和准则性的不公正待遇,各种揭露的、躲藏的轻视现象触目惊心。请伊力江·阿那依提先生介绍有关状况。
伊力江·阿那依提:消除性别轻视,完成男女相等是人类文明前进的重要标志。但在美国,妇女在劳作作业范畴的状况非常令人堪忧。美国至今仍未同意《消除对妇女全部方式轻视条约》这一联合国中心人权条约,严峻阻止了妇女人权的完成。据核算,妇女占美国总劳作力的比重超越46%,但却面临着严峻的作业轻视和职场轻视。
一是男女同工不同酬问题杰出。性别收入差异是美国职场的“常规”,特别是近年来,美国男性和女人收入差异问题日渐凸显。据美国人口普查局发布的数据显现,多年以来,男女两性之间的收入距离一向维持在21%左右,2018年美国女人的年薪酬收入仅为男性的81.3%。2019年12月16日,《路易斯安那周报》网站也刊发报导称,超越40%的女人表明,她们在作业中遭受过性别轻视,无法取得同工同酬或升职。
二是女人赋闲率显着高于男性。受美国经济衰退的影响,女人遭到赋闲的冲击特别严峻。据美国劳工核算局发布的作业陈述显现,2016年10月至2017年10月,美国零售业岗位共削减54300个,但男性和女人的遭受却天壤之别。女人失去了超越16万个职位,而男性却添加了10.6万个职位。2020年5月25日美国《国会山》日报征引美国劳工核算局数据报导,当年4月份美国非农业部分作业人口环比削减2050万人,其间赋闲女人占比55%,较男性高出10个百分点。
三是怀孕、哺乳期妇女备受轻视。美国是仅有没有立法清晰规矩带薪产假的工业化国家,国内立法《怀孕轻视法案》名存实亡,强逼怀孕女职工脱离作业岗位的事情屡次产生。据2019年数据显现,美国相等作业时机委员会每年收到有关轻视孕妈妈的投诉数量在曩昔20年稳步上升,现在维持在前史最高水平。2019年2月8日《纽约时报》网站更是曝出,美国大公司里遍及存在对怀孕女人的轻视,回绝招聘孕妈妈或不给予孕妈妈升职加薪是遍及现象,雇员一旦诉苦就会被辞退。
四是女人遭受职场性骚扰现象遍及产生。美国女人不只面临作业、薪酬和升职方面的轻视,还在职场中遭到猥亵、乃至性侵,饱尝精力摧残。据美国相等作业时机委员会2017年发布的陈述显现,60%的女人在作业中遭受过性骚扰。由于许多受害者因各种原因不敢提出指控,妇女遭受性骚扰和性危害的实践数量或许会更高。根据对全作业的查询,94%的受访女人表明在作业生涯中经历过某种方式的性骚扰或性侵略。《得梅因纪事报》2018年10月14日报导,艾奥瓦州有20多名议员或议会作业人员卷进到性骚扰案子中,而案子受害者由于忧虑赋闲或报复不得不在10余年中坚持沉默。
徐贵相:在美国,不相等和轻视现象现已渗透到社会的方方面面,特别是残疾人遭受轻视的案子时有产生,他们作业权力底子得不到保证。关于这方面状况,由我来向咱们进行介绍。
徐贵相:作为社会弱势集体,美国残疾人在作业中遭到的轻视和成见愈加令人震惊。美国至今回绝同意联合国的《残疾人权力条约》,使得美国残疾人劳作作业权力无法得到有用保证。
多年来,美国残疾人作业率呈继续下降趋势,而赋闲率则不断攀升,他们一般更难找到安稳的作业,也更难挣到高于贫穷线的薪酬。据人口普查数据显现,1990年,美国大约有50%的残疾人具有作业,但到了2010年,这一数据降到了41%。美国前进中心网站2019年7月26日报导,每4名残疾人中就有1人在作业和取得收入方面面临重重困难,严峻的赋闲率让残疾人收入和日子状况落井下石。据美国全国广播公司网站2019年8月9日报导称,相等作业时机委员会发布的数据显现,残疾人职工被辞退的比率简直对错残疾人的2倍。2017年,联邦政府共辞退了2626名全职残疾职工,比2016年增加24%。据2015年核算数据显现,残疾人每年的收入水平比健全人少9000美元,并且这种距离还在不断扩展。2019年,受新冠肺炎疫情影响,美国残疾人的作业现状愈加恶劣,这让他们失去了收入来历,贫穷率简直是正常人的2倍。
徐贵相:近年来,产生在美国的侵略劳工权益事情不断演出,社会矛盾日益加重,但美国政府却故意躲避劳工保护职责,回绝签署世界劳工中心条约,这与其标榜的所谓“人权教师爷”的形象严峻不符。请伊力江·阿那依提先生介绍有关状况。
伊力江·阿那依提:美国常常把“人权至上”“世界规矩”挂在嘴边。但实践上,轻视世界规矩、侵略劳作权益的恰恰是美国自己,他们底子没有资历充任什么“人权教师爷”。
从世界社会点评看,美国在劳工权益保护方面的缺位备受诟病。有关世界工会安排陈述显现,美国存在体系性侵略劳工权力问题,在首要发达国家中的体现也是最差的。2015年6月10日,世界工会联盟发布陈述,将美国列为体系性地侵略工人权力的国家之一。2018年5月,联合国极点贫穷与人权问题特别陈述员发布陈述指出,美国社会保证准则存在缺点,四分之一全职作业者和四分之三兼职作业者没有带薪病假。2021年6月,美国劳工问题在世界劳工大会上遭到广泛批判。
从批约履约方面看,历来标榜劳作法令体系健全的美国,至今只同意了14项世界劳工条约。全球8项劳作中心条约,美国仅同意了2个,是同意条约数量最少的国家。特别是与强逼劳作问题直接相关的《强逼劳作条约》《强逼劳作条约弥补议定书》《关于废止强逼劳作的条约》等3项重要法令文件,美国1项也没有签署,这刚好与美国在强逼劳作和侵略劳工权力方面的长时间糟糕记载形成了照应。
从美国劳作者反映看,近年来各作业工人因不满作业环境、薪资待遇的停工事情屡次产生。2015年2月1日半岛电视台美国频道网站报导称,由于深重的加班、不安稳的岗位和企业继续忽视风险的作业环境,来自坐落加利福尼亚、得克萨斯、肯塔基和华盛顿州的9个工厂的大约3800名炼油工人于当日开端停工。停工安排领导者称,这些企业每天都或许产生火灾、排放走漏以及爆破,要挟到当地的社区,而企业并没有采纳任何办法。除此之外,从事快餐、家庭护理和托儿所作业的职工也方案参加对立活动。特别是2021年10月以来,美国工人的忍受现已到了极限。许多美国媒体报导,从美国的机械、食物出产线上的工人,到马萨诸塞州的护理和肯塔基州的酿酒师,再到好莱坞的作业人员,全美各行各业超越10万名工人要么正在停工、要么正准备停工。据美国有关专家称,现在许多美国工人的薪酬待遇和福利待遇还停留在40年之前的水平,特别是在新冠肺炎疫情和通货膨胀的冲击下,许多低收入工人的家庭日子遭到了严峻损坏。别的,除了经济层面的要素,美国工人们取得的假日也比较其他发达国家少许多;一些美国工人感到自己没有遭到雇主和客户的尊重;还有许多美国工人以为,在新冠肺炎疫情下作业并未得到有用防护办法,随时有或许感染丧身。
面临世界社会的批判、面临本国劳作者的对立,美国不光不反躬自省,反而对别国横加责备,意图转移视线、误导言论,乃至根据虚伪现实乱用长臂统辖、施行无理制裁,这种做法只能让世人再一次看清美国虚伪备至的丑恶面貌。美化他人美化不了自己,只会让自己的形象越抹越黑。咱们规劝美国中止在劳作问题上搞政治操弄,好好照照镜子,实在正视并处理好本身问题,假如一味戏弄“人权双标”,只会相得益彰,徒增世界笑柄。
徐贵相:以上内容,尽管仅仅美国劳作作业范畴侵监犯权的冰山一角,却足以让世界看清,美国才是人权问题的最大制作者。但便是这样一个国家,却动辄以所谓“侵监犯权”为由,对我国新疆劳作作业状况责备进犯,对有关企业施行无理制裁。从抹黑制裁新疆棉花到诬蔑镇压新疆光伏企业,每一次都是以所谓“人权”名义,行保护主义、霸凌主义之实。本年7月,美国商务部又将黑手伸向了新疆信息技能工业,将新疆6家企业列入“实体清单”,严峻危害了企业的名誉和利益。下面,咱们就连线部分企业负责人,听听他们的观点。
首要,咱们连线乌鲁木齐天耀伟业信息技能服务有限公司总裁金志强先生,请他介绍有关状况。
金志强:美国商务部以所谓“侵监犯权和高科技监控”为由,将乌鲁木齐天耀伟业信息技能服务有限公司列入“实体清单”,进行无理镇压制裁,彻底是彻里彻外的谎话和卑鄙凶恶的匪徒行径。对此,咱们表明激烈气愤和坚决对立!
乌鲁木齐天耀伟业信息技能服务有限公司是一家专心于软件产品研讨、开发的新疆才智技能服务企业,具有许多才智物联处理方案的中心技能,具有自主研制知识产权。自2012年景立起,我公司就致力于成为我国最好的才智技能服务产品实践商,运用数字化信息技能构建社会安全网络,营建调和安稳的日子环境。历经多年展开,我公司已在新疆形成了杰出的体系集成和ITSS运维运营服务优势,为许多范畴的用户供给先进的智能化技能服务和ITSS运维等全方位专业服务,让全疆更多企业和个人都能感遭到人工智能技能带来的高效作业形式及全新日子体会。我公司凭仗长时间、安稳的售后服务,赢得了新疆广阔用户的信赖和杰出名誉。
我公司依法依规出产运营,遵从商业道德,实行社会职责,经过积极展开才智城市等中心技能研制,推广运用现代科技产品和大数据办法,增强社会安全感,吹嘘社会管理水平,这也是世界社会通行的做法。我公司的技能和服务,从不针对任何特定民族,意图是为了更好保护新疆各族公民生命财产安全等底子权益。美国将新疆运用现代科技吹嘘社会管理的办法,诬称为“侵监犯权和高科技监控”,彻底是光秃秃的“双重规范”。美国的所作所为底子没有任何现实根据,彻底是可鄙可憎的歹意抹黑和政治操弄,其意图便是乱用国家力气镇压、遏止新疆高科技企业,损坏新疆安稳展开的大好局面。
我公司坚决对立美国商务部作出的过错决议,坚决对立任何不公正不合理的处分,坚决对立把交易问题政治化。我公司将不畏美国的强权干与,保存经过全部法令手法处理问题的权力。我公司也将继续做一个有社会职责、有社会担任的企业,不断开拓进取,以愈加优质的服务谋福公民、报答社会。
接下来,咱们连线新疆熙菱信息技能股份有限公司集团副总裁王继能先生,请他介绍有关状况。
王继能:美国商务部以“莫须有”的罪名,对我公司进行没有任何现实根据的制裁,是极点不负职责的行为。这种把商业活动和科技研制政治化的行径,严峻违背世界关系底子准则,严峻危害我公司的名誉和利益,咱们对此表明激烈气愤和坚决对立!
我公司建立于1999年,是合法注册、依法依规出产运营的企业。我公司一直忠诚笃行社会职责,遵从商业道德,严格遵守国家相关法令法规,在契合国内世界的作业规范下展开研制与服务。咱们产品在才智城市、才智旅行、才智园区、才智机场等方面的场景运用,意图是下降客户本钱、进步经济功率,用科学手法发明价值、吹嘘社会管理水平,进步各族大众安全感。咱们的产品既不针对任何特定集体,更不存在任何“侵监犯权和高科技监控”的行为。
咱们将以工业需求为引导,集合科研才智,加强自主立异,继续用专业牢靠的技能和产品为客户供给安稳优质的服务。越是封闭,越是镇压,咱们越要展开的更快,美国商务部的无理制裁,对咱们便是废纸一张!咱们将坚决经过法令手法保护本身合法权益,并敦促美国相关安排尊重现实,抛弃成见,中止政治操弄,吊销制裁决议,消除负面影响。
接下来,咱们连线新疆立昂电信技能股份有限公司数字出售中心客户经理刘飞,请他介绍有关状况。
刘飞:我叫刘飞,是立昂技能股份有限公司数字出售中心客户经理。2021年7月9日美国商务部以“侵监犯权和高科技监控”为理由,将我公司列入“实体清单”,我感到不解、可笑,更表明激烈不满和坚决对立。
在市场经济条件下,只要诚信遵法、遵章守规,才干更好地促进企业做实做优做大做强。咱们公司一直遵从“依法依规治企,加强管理,吹嘘出产质量”的运营理念,事务首要会集在数字城市体系服务、IDC数据中心及云核算服务、电信运营商增值服务和通讯网络技能服务等方面,这些事务都是为了更好的服务社会、服务全疆各族大众,为咱们供给数字化、智能化、便当化的服务体系,又何来“侵监犯权”一说?
美国商务部将我公司列入“实体清单”,并没有真凭实据作为支撑,是一种光秃秃的霸权行为。美国这种运用谎话行使霸权的行径,终究只能落得“失道者寡助”的结局。
徐贵相:下面,咱们就有关问题同咱们进行沟通。
首要,请美国有线电视新闻世界公司(CNN)记者发问。
美国有线电视新闻世界公司(CNN):我国官方媒体最近报导称,CBA新疆籍球员胡明轩因代言阿迪达斯而遭到球队赏罚,该品牌被以为是从前进犯过新疆的棉花工业。您对这一事情有何谈论?在新疆政府看来,阿迪达斯这个品牌是反华的吗?我国运动员,特别是新疆籍运动员,今后还能和这个品牌协作吗?
徐贵相:这个问题由我来答复。一些西方企业根据虚伪信息,盲目作出抵抗新疆棉花的决议,比方HM、耐克、阿迪达斯等。成果又怎么样呢?无非是丢失我国市场、丢失我国客源、影响企业名誉。这些企业不管现实根据,在这彻底是一边诽谤抵抗新疆棉花,一边又想着赚我国人的前,简直是胡思乱想!
跟着科技的展开,新疆的棉花出产现已完成了高度机械化,即便在繁忙的采摘时节,也底子用不着许多的“采棉工”。比方,自2015年开端,新疆巴州区域的棉花,大部分现已运用机器采摘。在这种状况下,还需要“强逼”人们跟机器抢活干吗?有关西方智库的陈述纯粹是主观臆断,毫无根据。在10月11日北京举行的涉疆问题新闻发布会上,咱们也直播连线了一位新疆棉农,咱们真实地看到了新疆棉花采摘的状况,那成片成片的棉花地和大朵大朵的棉花是不会说谎的。
下面,请中新社记者发问。
中新社:据了解,新疆一些当地政府束缚穆斯林做礼拜,有的当地要求一个月只能去几回,请问现在新疆清真寺做礼拜的人数比前几年是多了仍是少了?为什么会呈现这种改变?
徐贵相:这个问题,请伊力江·阿那依提先生答复。
伊力江·阿那依提:新疆从未束缚穆斯林大众做礼拜,更不存在有的当地要求穆斯林一个月只能去清真寺做几回礼拜的状况。新疆全面遵循宗教信仰自在方针,依法保证信教大众正常的宗教活动和宗教需求。在新疆,信教大众在宗教活动场所内以及依照宗教习气在自己家里进行的全部合法宗教活动,如礼拜、封斋、过宗教节日等,都由宗教团体和信教大众自理,受法令保护,任何安排和个人不得干与。
下面,请《新疆日报》记者发问。
《新疆日报》:近来,澳大利亚战略方针研讨所再次发布陈述,诬称“新疆运用大规模数据搜集体系查询数百万维吾尔族员,我国政府经过政治运动,在新疆推广种族灭绝方针”。请问您怎么看?
徐贵相:这个问题,由我来进行答复。“澳大利亚战略方针研讨所”长时间承受来自美国政府和军火商的经费支撑,为了金主利益,四处分布流言,美化、妖魔化我国;特别是在涉疆问题上,再三抛出毫无现实根据、充溢成见的谬论,合作美国反华实力诬蔑抹黑新疆反恐、去极点化的尽力。他们的偏颇态度,也遭到澳大利亚国内一些人的批判,学术诺言遭到严峻质疑。前驻华大使芮捷锐将其视为“澳大利亚‘我国要挟论’的总设计师”;前新州州长鲍勃·卡尔称其抛出了“片面、亲美的世界观”;前澳航首席执行官约翰·梅纳杜更确定其“短少诚笃,让澳大利亚蒙羞”。
所谓新疆施行“种族灭绝”彻底是诬害进犯,施行种族灭绝至少有两大标志,一是人口削减,二是肉体消除。但从实践状况看,1949年新我国建立后,新疆人口特别是少数民族员口数量快速增加,人口素质不断吹嘘,人均预期寿数大幅进步,其间维吾尔族员口从1953年第一次全国人口普查时的360.76万人增加到2020年第七次全国人口普查时的1162.43万人。今天新疆,经济社会全面展开,社会全局继续安稳,各族公民休养生息,人口展开均衡健康,请问有这样的“种族灭绝”吗?